Công đoàn PC Thanh Hóa làm tốt vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho đoàn viên, người lao động

12/08/2024 - 10:42 (GMT+7)

Mới đây, Công đoàn Công ty Điện lực Thanh Hóa (PC Thanh Hóa) đã tổ chức Hội nghị sơ kết 6 tháng đầu năm, nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm 2024 với nhiều nội dung quan trọng. Ông Nghiêm Đình Sơn, Chủ tịch Công đoàn Công ty chủ trì hội nghị.

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty Điện lực Thanh Hóa - Hoàng Hải ghi nhận và biểu dương kết quả đạt được của Công đoàn Công ty trong 6 tháng đầu năm 2024.

Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty yêu cầu Công đoàn cần tiếp tục nâng cao và phát huy tinh thần trách nhiệm, nhiệt tình, đổi mới, sáng tạo, luôn luôn giữ vững đoàn kết, cố gắng, nỗ lực, quyết tâm cùng với cấp ủy, chuyên môn ra sức thi đua, góp phần hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh năm 2024 của Công ty.

Cụ thể, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Hoàng Hải yêu cầu tiếp tục kiện toàn về tổ chức, nâng cao chất lượng hoạt động, đảm bảo tính thiết thực, hiệu quả; phát huy tốt vai trò của các tổ chức trong công tác phản biện xã hội, bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động, chăm lo đời sống cho đoàn viên, hội viên, xây dựng Đảng và hệ thống chính trị; tổ chức tốt các phong trào thi đua yêu nước.

Công đoàn Công ty cần tập trung đổi mới nội dung và phương thức hoạt động, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, Công đoàn cần thể hiện và khẳng định vai trò thực sự là tổ chức đại diện, chỗ dựa tin cậy của đoàn viên, người lao động, là cầu nối giữa công nhân lao động với người quản lý và sử dụng lao động.

Bí thư Đảng ủy, Giám đốc PC Thanh Hóa - Hoàng Hải phát biểu chỉ đạo - Ảnh: Mạnh Hùng.

Cần chú trọng phối hợp cùng chuyên môn thực hiện thắng lợi Nghị quyết số 60-NQ/ĐU ngày 09/02/2024 của BCH Đảng bộ về phương hướng, nhiệm vụ năm 2024, Chỉ thị liên tịch số 99/CTTL - PCTH - CĐ ngày 10/01/2024 của Giám đốc và Ban Thường vụ Công đoàn Công ty về việc: Phát động phong trào thi đua “Phấn đấu hoàn thành toàn diện, vượt mức các chỉ tiêu kế hoạch 2024”.

Phát huy hơn nữa vai trò của tổ chức Công đoàn qua các hoạt động đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ và tay nghề cho người lao động cũng như trong công tác bổ nhiệm, đề bạt các vị trí quan trọng trong Công ty; giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng bồi dưỡng, xem xét kết nạp…

Báo cáo kết quả hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm 2024 Chủ tịch Công đoàn, Phó Giám đốc PC Thanh Hóa - Nghiêm Đình Sơn cho biết: Dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng ủy, Ban giám đốc, sự nỗ lực phấn đấu vươn lên của công nhân viên chức - lao động (CNVC-LĐ), cũng như việc phối hợp có hiệu quả giữa chuyên môn và Công đoàn, lưới điện do PC Thanh Hóa quản lý vận hành được diễn ra an toàn, ổn định đáp ứng phục vụ kịp thời nhu cầu phát triển kinh tế - xã hội, góp phần đảm bảo Quốc phòng – An ninh và đời sống của nhân dân địa phương.

Theo đó, Công đoàn Công ty đã dành sự quan tâm triển khai và áp dụng đầy đủ các chế độ chính sách đối với người lao động như thời gian làm việc, thời gian nghỉ ngơi, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hộ lao động, nâng lương, nâng ngạch, tổ chức thi tay nghề cho công nhân được Công ty quan tâm thực hiện theo đúng các qui định của Ngành và Nhà nước.

Các đại biểu tham dự hội nghị cũng đã có những trao đổi, thảo luận - Ảnh: Mạnh Hùng.

Công đoàn các cấp đã thực hiện tốt công tác thăm hỏi, trợ cấp cho người lao động mắc bệnh hiểm nghèo, có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn nhân dịp Tết Nguyên Đán, Tháng công nhân… 6 tháng đầu năm 2024, Công đoàn đã tổ chức thăm hỏi, trợ cấp 127 lượt người với tổng số tiền 436 triệu đồng.

Bên cạnh đó Công đoàn đã tích cực phối hợp với chuyên môn, Nữ công, Đoàn thanh niên thăm hỏi và tặng quà các gia đình chính sách nhân dịp Tết Nguyên Đán, cùng với phòng Tài chính – Kế toán Công ty tham gia các hoạt động an sinh xã hội thông qua việc ủng hộ tiền mua trang bị máy tính và giường ngủ cho học sinh 02 điểm trường học ở Bản Sài Khao xã Tây Tiến- huyện Mường Lát. Tổ chức phát động, hưởng ứng tham gia sôi nổi các phong trào thi đua, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, hoạt động nữ công, công tác tài chính, kiểm tra, giám sát…

Lãnh đạo Công ty biểu dương khen thưởng cho đại diện 3 gia đình CBCNV đạt tiêu chí Gia đình tiêu biểu cấp Tổng công ty năm 2024 - Ảnh: Mạnh Hùng.

Tại hội nghị, các đại biểu tham dự đã cùng nhau tập trung nghiên cứu, trao đổi, thảo luận một số nội dung trọng tâm, sát với tình hình thực tế.

Nhân dịp này này Lãnh đạo Công ty đã biểu dương khen thưởng cho đại diện 03 gia đình CBCNV Công ty đạt tiêu chí là Gia đình tiêu biểu cấp Tổng công ty năm 2024.


Mạnh Hùng 12/08/2024 - 10:42 (GMT+7)
Share

Hơn 1.000 khách hàng tại Lai Châu được cấp điện trở lại sau mưa lũ

Hơn 1.000 khách hàng tại Lai Châu được cấp điện trở lại sau mưa lũ

Đến 22h00 ngày 17/7, Công ty Điện lực Lai Châu đã khôi phục cấp điện cho 13 trạm biến áp phân phối, khôi phục cấp điện trở lại phục vụ 1.025 khách hàng tại các xã Than Uyên và Mường Than bị ảnh hưởng do mưa lớn, ngập lụt và sạt lở.


Bộ Công Thương ban hành Văn bản hợp nhất Nghị định về cơ chế, thời gian điều chỉnh giá bán lẻ điện bình quân

Bộ Công Thương ban hành Văn bản hợp nhất Nghị định về cơ chế, thời gian điều chỉnh giá bán lẻ điện bình quân

Bộ Công Thương vừa ban hành Văn bản hợp nhất số 68/2026/VBHN-BCT ngày 09/7/2026, hợp nhất Nghị định số 72/2025/NĐ-CP ngày 28/3/2025 của Chính phủ quy định về cơ chế, thời gian điều chỉnh giá bán lẻ điện bình quân đã được sửa đổi, bổ sung bởi Nghị định số 278/2026/NĐ-CP ngày 09/7/2026 của Chính phủ.


Bộ Công Thương ban hành Văn bản hợp nhất Nghị định về cơ chế, thời gian điều chỉnh giá bán lẻ điện bình quân

Bộ Công Thương ban hành Văn bản hợp nhất Nghị định về cơ chế, thời gian điều chỉnh giá bán lẻ điện bình quân

Bộ Công Thương vừa ban hành Văn bản hợp nhất số 68/2026/VBHN-BCT ngày 09/7/2026, hợp nhất Nghị định số 72/2025/NĐ-CP ngày 28/3/2025 của Chính phủ quy định về cơ chế, thời gian điều chỉnh giá bán lẻ điện bình quân đã được sửa đổi, bổ sung bởi Nghị định số 278/2026/NĐ-CP ngày 09/7/2026 của Chính phủ.


Khối thi đua các công đoàn Tập đoàn, Tổng công ty: Thi đua, khen thưởng là động lực cho những bước phát triển đột phá

Khối thi đua các công đoàn Tập đoàn, Tổng công ty: Thi đua, khen thưởng là động lực cho những bước phát triển đột phá

Công đoàn các đơn vị của Khối thi đua phải chủ động tìm ra những khâu yếu, khâu khó trong hoạt động của doanh nghiệp và đồng hành để cùng tìm ra giải pháp khắc phục; các mô hình có hiệu quả cao trên thực tiễn cần được chia sẻ giữa các đơn vị trong Khối, từ đó cùng nhau hoàn thiện và nhân rộng ra trong lao động sản xuất, góp phần tạo ra những kết quả đột phá trong lao động sản xuất... Đây là một số phương hướng được lãnh đạo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (LĐLĐVN) chỉ rõ tại Hội nghị sơ kết 6 tháng đầu năm 2026 và Hội thảo chuyên đề của Khối thi đua các Công đoàn Tập đoàn, Tổng công ty trực thuộc Tổng LĐLĐVN, diễn ra vào chiều 17/7 tại Hà Nội.


Chỉ thị 07-CT/TW: Đẩy mạnh học tập, thực hành tư tưởng, đạo đức, phương pháp, phong cách Hồ Chí Minh trong giai đoạn phát triển mới

Chỉ thị 07-CT/TW: Đẩy mạnh học tập, thực hành tư tưởng, đạo đức, phương pháp, phong cách Hồ Chí Minh trong giai đoạn phát triển mới

Thay mặt Bộ Chính trị, đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm đã ký ban hành Chỉ thị số 07-CT/TW ngày 13/7/2026 của Bộ Chính trị về "Đẩy mạnh học tập, thực hành tư tưởng, đạo đức, phương pháp, phong cách Hồ Chí Minh trong giai đoạn phát triển mới".