Nghị quyết nhiệm vụ công tác năm 2020 của Đảng ủy Tập đoàn Điện lực Việt Nam

12/02/2020 - 16:14 (GMT+7)

Đảng ủy Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) đã ban hành Nghị quyết số 30/NQ-ĐU ngày 27/12/2019 về nhiệm vụ công tác năm 2020.

Theo đó, mục tiêu chủ yếu năm 2020 mà Đảng ủy EVN đề ra là tiếp tục chỉnh đốn Đảng, nâng cao hơn nữa vai trò lãnh đạo toàn diện của Đảng; phấn đấu hoàn thành toàn diện chỉ tiêu giai đoạn 2016-2020, tập trung lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành đảm bảo nhiệm vụ cung ứng điện đáp ứng cho phát triển kinh tế xã hội của đất nước và phục vụ đời sống nhân dân.

Trong đó, giải pháp chính nâng cao chất lượng công tác chính trị, tư tưởng; tập trung công tác tuyên truyền đại hội đảng bộ các cấp. Tiếp tục đổi mới, sắp xếp, kiện toàn tổ chức Đảng; làm tốt công tác cán bộ, nhân sự Đại hội Đảng các cấp; thực hiện tốt công tác đảng viên và bảo vệ chính trị nội bộ;

Nâng cao hiệu lực, hiệu quả công tác kiểm tra, giám sát, kỷ luật Đảng. Tiếp tục đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác dân vận và hoạt động của các đoàn thể chính trị xã hội.

Tiếp tục thực hiện có hiệu quả Nghị quyết Trung ương 4 khóa XII gắn với việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.

Lãnh đạo Tập đoàn điều hành tối ưu, vận hành an toàn, ổn định hệ thống điện và cung cấp đủ điện cho phát triển kinh tế xã hội và sinh hoạt của nhân dân.

Tập trung lãnh đạo thực hiện đầu tư xây dựng các công trình nguồn và lưới điện đảm bảo tiến độ, chất lượng. Lãnh đạo triển khai sắp xếp, đổi mới và tái cơ cấu doanh nghiệp. Thực hiện Nghị quyết Chủ đề năm 2020 “Tập trung hoàn thành toàn diện kế hoạch 5 năm 2016-2020” có hiệu quả.

Đảng ủy Tập đoàn yêu cầu các đảng ủy, chi ủy trực thuộc bám sát nội dung Nghị quyết để cụ thể hóa, xây dựng chương trình hành động thực hiện Nghị quyết phù hợp yêu cầu, nhiệm vụ của từng đơn vị.

Chi tiết Nghị quyết tại đây


Xuân Tiến 12/02/2020 - 16:14 (GMT+7)
Share

Tổng công ty Thiết bị điện Đông Anh giới thiệu máy biến áp 500kV tại Tech Connect Forum, Australia

Tổng công ty Thiết bị điện Đông Anh giới thiệu máy biến áp 500kV tại Tech Connect Forum, Australia

Trong khuôn khổ Diễn đàn Khoa học công nghệ, Đổi mới sáng tạo, Đầu tư, Giáo dục đào tạo Việt Nam - Australia (Tech Connect Forum) được tổ chức vào ngày 10/8 tại Sydney, Australia, Tổng công ty Thiết bị điện Đông Anh (EEMC) tham gia triển lãm, giới thiệu các sản phẩm máy biến áp tiêu biểu.


Tổng giám đốc EVN làm việc với Công ty Quản lý quỹ Climate Fund Managers (Hà Lan)

Tổng giám đốc EVN làm việc với Công ty Quản lý quỹ Climate Fund Managers (Hà Lan)

Sáng 11/8, tại Hà Nội, Tổng giám đốc Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) Nguyễn Anh Tuấn tiếp và làm việc với đoàn công tác Công ty Quản lý quỹ Climate Fund Managers (CFM) do ông Tarun Brahma - Giám đốc Đầu tư, đồng sáng lập CFM làm trưởng đoàn.


Thúc đẩy các dự án điện, tạo động lực tăng trưởng 2 con số cho Đắk Lắk

Thúc đẩy các dự án điện, tạo động lực tăng trưởng 2 con số cho Đắk Lắk

Ngày 11/8, đoàn công tác Bộ Công Thương do Thứ trưởng Trương Thanh Hoài làm trưởng đoàn đã làm việc với UBND tỉnh Đắk Lắk, kiểm tra tình hình phát triển công nghiệp, năng lượng và việc triển khai các giải pháp góp phần thực hiện mục tiêu tăng trưởng hai con số của tỉnh.


Tổ máy 1 Nhà máy Nhiệt điện Quảng Trạch 1 đạt 100% tải

Tổ máy 1 Nhà máy Nhiệt điện Quảng Trạch 1 đạt 100% tải

Vào lúc 11 giờ 10 phút ngày 13/8/2026, Tổ máy 1 Dự án Nhà máy Nhiệt điện Quảng Trạch 1 đã vận hành đạt 100% tải định mức, với công suất thực tế 701,5MW. Các thông số vận hành của tuabin, lò hơi ổn định. Đây là mốc quan trọng trong quá trình chạy thử, tiến tới vận hành thương mại tổ máy.


Vinh danh 85 học sinh giỏi và 42 gia đình tiêu biểu cấp Tập đoàn Điện lực Việt Nam

Vinh danh 85 học sinh giỏi và 42 gia đình tiêu biểu cấp Tập đoàn Điện lực Việt Nam

85 học sinh là con CBCNV đạt giải quốc tế, quốc gia cùng 42 gia đình tiêu biểu cấp Tập đoàn Điện lực Việt Nam được biểu dương ngày 12/8. Đây là sự ghi nhận những thành tích nổi bật của các cháu trong học tập, rèn luyện; đồng thời tôn vinh các gia đình tiêu biểu trong xây dựng mái ấm hạnh phúc, vun đắp truyền thống hiếu học và trở thành hậu phương vững chắc để người lao động yên tâm công tác, đóng góp vào sự phát triển của đơn vị và EVN.