PC Quảng Ninh đẩy mạnh xây dựng Văn hóa an toàn năm 2023

29/03/2023 - 13:55 (GMT+7)

Lễ phát động đẩy mạnh xây dựng văn hóa an toàn năm 2023 tại Công ty Điện lực Quảng Ninh (PC Quảng Ninh) với chủ đề “Tiếp tục đẩy mạnh xây dựng Văn hóa an toàn lao động - Tăng cường chuyển đổi số trong quản lý an toàn, vệ sinh lao động; áp dụng công tác quản lý an toàn và sức khỏe người lao động theo tiêu chuẩn ISO 45001:2018” đã diễn ra ngày 27/3, tại thành phố Hạ Long.

Tại buổi lễ, PC Quảng Ninh đã đưa ra 10 nội dung về xây dựng và thực hiện tốt Văn hóa an toàn lao động. Các nội dung này xoay quanh mục tiêu bảo vệ an toàn và sức khỏe cho người lao động trong quá trình thực hiện công việc.

Giám đốc các điện lực trực thuộc PC Quảng Ninh ký cam kết thực hiện Văn hóa an toàn. Ảnh: ĐVCC

Theo Phó giám đốc PC Quang Ninh Phạm Đình Chấn, mục tiêu trong kế hoạch hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty năm 2023 là “An toàn lao động - Đổi mới - Tăng trưởng - Hiệu quả”. Trong đó, công tác đảm bảo an toàn lao động là mục tiêu được PC Quảng Ninh đặt lên hàng đầu. Do đó, việc đẩy mạnh xây dựng văn hóa an toàn lao động sẽ mang lại hiệu quả lâu dài, bền vững đối với doanh nghiệp.

Phó giám đốc PC Quang Ninh nhấn mạnh, toàn Công ty đã và đang quyết tâm không để xảy ra tai nạn lao động, sự cố cháy nổ do lỗi chủ quan, đồng thời giảm thiểu tai nạn giao thông, tai nạn rủi ro đối với người lao động.

"Bên cạnh đó, việc xây dựng Văn hóa an toàn lao động sẽ từng bước hình thành ý thức tự giác chấp hành nghiêm túc các quy trình, quy định về an toàn, vệ sinh lao động đối với mỗi CBCNV. Ngoài ra, văn hóa an toàn lao động còn góp phần giúp người lao động hình thành thói quen suy nghĩ về an toàn trước khi làm việc; tích cực nhận diện rủi ro trước khi thực hiện công việc… Từ đó, đưa ra các biện pháp phòng tránh phù hợp, quyết tâm thực hiện nhiệm vụ được giao, đồng thời đảm bảo tuyệt đối an toàn và không để xảy ra tai nạn lao động trong sản xuất kinh doanh" - Phó giám đốc PC Quang Ninh chia sẻ.

Lãnh đạo và CBCNV PC Quảng Ninh đọc lời thề Văn hóa an toàn tại Lễ phát động. Ảnh: ĐVCC

Trong khuôn khổ của buổi lễ, CBCNV PC Quảng Ninh đã ký cam kết thực hiện xây dựng Văn hóa an toàn lao động năm 2023 và đọc 05 lời thề Văn hóa an toàn.

Lễ phát động đẩy mạnh xây dựng Văn hóa an toàn là chương trình được PC Quảng Ninh tổ chức thường niên và được lan tỏa đến tất cả CBCNV của các đơn vị trực thuộc trong toàn Công ty. Lễ phát động được tổ chức nhằm hướng tới mục tiêu tạo nên các giá trị, nền tảng, sự quan tâm, hành động liên quan đến an toàn và sức khỏe của người lao động trong môi trường làm việc.

Trước đó, các điện lực trực thuộc đã thực hiện lễ phát động đẩy mạnh xây dựng Văn hóa an toàn đến từng CBCNV trong đơn vị.

Nội dung 05 lời thề Văn hóa an toàn tại PC Quảng Ninh:

  • Tuyệt đối tuân thủ các quy định, pháp luật của Nhà nước, các quy trình, quy định của Tập đoàn Điện lực Việt Nam, Tổng công ty Điện lực miền Bắc về công tác ATVSLĐ - PCCN.
  • Thực hiện đầy đủ các nội dung về đẩy mạnh xây dựng Văn hóa doanh nghiệp, Văn hóa an toàn lao động và Quy trình 5S trong công việc và trên hệ thống điện.
  • Luôn luôn nghĩ về an toàn lao động trước khi làm việc.
  • Từ chối thực hiện công việc khi không đảm bảo an toàn lao động.
  • Tuyên truyền, động viên đồng nghiệp, gia đình, bạn bè và bà con nhân dân thực hiện tốt công tác ATVSLĐ - PCCN, bảo vệ hành lang an toàn lưới điện cao áp, ngăn chặn sự cố lưới điện và đảm bảo an toàn điện trong dân.

Thanh Huyền 29/03/2023 - 13:55 (GMT+7)
Share

EVN hoàn thiện hệ thống đấu thầu gắn với chuyển đổi số

EVN hoàn thiện hệ thống đấu thầu gắn với chuyển đổi số

Công tác đấu thầu trong Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) trong thời gian tới được định hướng số hóa mạnh mẽ với mục tiêu thực hiện 100% đấu thầu qua mạng, hoàn thiện Hệ sinh thái đấu thầu qua mạng dùng riêng EVN-eP và nâng cao hiệu quả đánh giá, lựa chọn nhà thầu bằng dữ liệu. Những nhiệm vụ này được lãnh đạo Tập đoàn nhấn mạnh tại hội nghị về công tác đấu thầu vừa diễn ra.


EVN hoàn thiện hệ thống đấu thầu gắn với chuyển đổi số

EVN hoàn thiện hệ thống đấu thầu gắn với chuyển đổi số

Công tác đấu thầu trong Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) trong thời gian tới được định hướng số hóa mạnh mẽ với mục tiêu thực hiện 100% đấu thầu qua mạng, hoàn thiện Hệ sinh thái đấu thầu qua mạng dùng riêng EVN-eP và nâng cao hiệu quả đánh giá, lựa chọn nhà thầu bằng dữ liệu. Những nhiệm vụ này được lãnh đạo Tập đoàn nhấn mạnh tại hội nghị về công tác đấu thầu vừa diễn ra.


Làm rõ các giải pháp nâng cao chất lượng tư vấn đầu tư xây dựng các dự án điện

Làm rõ các giải pháp nâng cao chất lượng tư vấn đầu tư xây dựng các dự án điện

Khối lượng các dự án nguồn và lưới điện của Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) ngày càng lớn, đặt ra yêu cầu nâng cao chất lượng công tác tư vấn đầu tư xây dựng từ khâu khảo sát, thiết kế đến thẩm tra và quản lý chi phí. Đây là nội dung trọng tâm được trao đổi tại Hội nghị công tác tư vấn đầu tư xây dựng năm 2026 của EVN.


EVN đề ra 8 nhóm yêu cầu nâng cao chất lượng tư vấn đầu tư xây dựng

EVN đề ra 8 nhóm yêu cầu nâng cao chất lượng tư vấn đầu tư xây dựng

Tại Hội nghị công tác tư vấn đầu tư xây dựng năm 2026 do Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) tổ chức ngày 13/3, tại Hà Nội, Chủ tịch Hội đồng thành viên EVN Đặng Hoàng An yêu cầu các đơn vị tư vấn trong Tập đoàn phải nâng cao chất lượng khảo sát, thiết kế, đẩy mạnh ứng dụng khoa học công nghệ, xây dựng chiến lược phát triển dài hạn và đặt lợi ích của chủ đầu tư lên hàng đầu nhằm bảo đảm hiệu quả đầu tư các dự án điện trong giai đoạn tới.


Quản lý đấu thầu trong EVN: 4 trụ cột và 2 sáng kiến chiến lược

Quản lý đấu thầu trong EVN: 4 trụ cột và 2 sáng kiến chiến lược

Quản lý đấu thầu trong Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) sẽ ngày càng minh bạch, hiệu quả hơn thông qua hệ thống giải pháp đồng bộ. Với 4 trụ cột quản lý cùng 2 sáng kiến mang tính chiến lược, EVN đặt mục tiêu chuẩn hóa quy trình, nâng cao năng lực thực thi và tăng cường kiểm soát rủi ro trong hoạt động đấu thầu trên toàn Tập đoàn.