PC Thanh Hoá tri ân khách hàng có thành tích xuất sắc trong công tác quản lý nhu cầu điện

08/07/2024 - 14:44 (GMT+7)

Công ty Điện lực Thanh Hóa (PC Thanh Hoá) vừa tổ chức tri ân khách hàng có thành tích xuất sắc trong công tác quản lý nhu cầu điện (DSM) năm 2024, nhằm thể hiện sự quan tâm, động viên kịp thời đến với các khách hàng luôn đồng hành, phối hợp và chia sẻ với ngành Điện.

Tại buổi gặp mặt, Công ty Điện lực Thanh Hóa đã thông tin về nỗ lực trong cung ứng điện cũng như công tác phối hợp, hỗ trợ triển khai dự án 500kV mạch 3 đi qua địa bàn Thanh Hóa. Đồng thời khẳng định mối, PC Thanh Hoá sẽ tiếp tục nỗ lực đảm bảo điện cho sự phát triển kinh tế xã hội của tỉnh trong thời gian tới. Công ty cũng mong muốn các doanh nghiệp, khách hàng sử dụng điện cùng chung tay sử dụng điện tiết kiệm và hiệu quả.

Đại diện các doanh nghiệp, ông Trịnh Thế Dũng – Phó Tổng Giám đốc Công ty cổ phần Tập đoàn Gang thép Nghi Sơn (VAS) chia sẻ: "Công ty VAS có tổng công suất sử dụng 266,425 MVA, với sản lượng điện tiêu thụ 05 tháng đầu năm 2024 sản lượng điện tiêu thụ là 382,3 triệu kWh. Trong quá trình từ lúc triển khai đến hoạt động sản xuất trên địa bàn, đơn vị đã nhận được sự quan tâm, ủng hộ và tạo điều kiện rất lớn của Tập đoàn Điện lực Việt Nam, Tổng công ty Điện lực miền Bắc và đặc biệt từ phía Công ty Điện lực Thanh Hóa đã đảm bảo cung ứng điện an toàn, ổn định cho toàn bộ hoạt động của công ty. Ngay từ năm 2019, VAS đã tham gia chương trình DR với Công ty Điện lực Thanh Hóa. Chúng tôi xem đây là một việc làm thể hiện sự chung tay của các doanh nghiệp với ngành Điện nhằm góp phần đảm bảo hệ thống điện quốc gia vận hành an toàn ổn định, giảm tình trạng quá tải lưới điện, vừa tiết kiệm chi phí tiền điện cho công ty".

PC Thanh Hoá trao tặng Bằng khen cho các doanh nghiệp, khách hàng có thành tích xuất sắc trong công tác quản lý nhu cầu điện 

Trên cơ sở các văn bản chỉ đạo của Chính phủ, Bộ Công Thương, UBND tỉnh Thanh Hóa, Tập đoàn Điện lực Việt Nam và Tổng công ty Điện lực miền Bắc, PC Thanh Hoá đã sớm chủ động thông tin về tình hình cung ứng điện, phương án đảm bảo điện mùa nắng nóng năm 2024, chương trình DSM, các biện pháp tiết kiệm điện. Để đạt được kết quả theo kế hoạch đề ra, Công ty Điện lực Thanh Hóa đã thường xuyên theo dõi sát phụ tải, nghiên cứu và dự báo phụ tải chính xác đối với các thành phần sử dụng điện để triển khai chương trình DSM với mục tiêu thực hiện đúng công suất khả dụng và tăng cường đẩy mạnh thực hiện tiết kiệm điện trên địa bàn quản lý. Ngay từ tháng 4/2024 Công ty chủ động theo dõi, quản lý chặt chẽ biểu đồ phụ tải điện của khách hàng đã ký cam kết, thỏa thuận DSM năm 2024 như: tiết kiệm điện, thực hiện điều chỉnh phụ tải điện tự nguyện phi thương mại (DR), dịch chuyển phụ tải điện... vào danh sách khách hàng ưu tiên.

Trước đó, Công ty Điện lực Thanh Hóa đã tổ chức hội nghị khách hàng về cung ứng điện, quản lý nhu cầu điện và tiết kiệm điện năm 2024. Đây là dịp để Công ty Điện lực Thanh Hóa gặp gỡ, chia sẻ thông tin về kết quả cung ứng điện năm 2023 và kế hoạch năm 2024, cùng với khách hàng thảo luận, tìm ra các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả trong việc phối hợp tham gia chương trình điều chỉnh phụ tải để cùng với ngành điện chung tay bảo đảm an ninh năng lượng quốc gia.

Với phương châm "Khách hàng là trung tâm của sự phát triển bền vững", thời gian qua, Công ty Điện lực Thanh Hoá không ngừng đổi mới, hiện đại hóa lưới điện, số hóa hệ thống dịch vụ để đáp ứng tốt hơn nhu cầu sử dụng điện của khách hàng. Công tác tri ân khách hàng có thành tích xuất sắc trong công tác quản lý nhu cầu điện (DSM) năm 2024 đã tiếp tục góp phần thể hiện trách nhiệm, tinh thần gắn kết với cộng đồng, xây dựng mối quan hệ bền chặt giữa khách hàng và ngành Điện.


Hùng Mạnh 08/07/2024 - 14:44 (GMT+7)
Share

Hội nghị Ban Thường vụ Công đoàn Điện lực Việt Nam lần thứ hai, nhiệm kỳ 2025 - 2030 thống nhất nhiều nội dung quan trọng

Hội nghị Ban Thường vụ Công đoàn Điện lực Việt Nam lần thứ hai, nhiệm kỳ 2025 - 2030 thống nhất nhiều nội dung quan trọng

Ngày 24/3, Hà Nội, Ban Thường vụ Công đoàn Điện lực Việt Nam (CĐ ĐLVN) đã tổ chức Hội nghị lần thứ hai, khóa VII, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Đồng chí Đỗ Đức Hùng – Ủy viên BCH Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam chủ trì hội nghị.


Nắng nóng gia tăng: EVNSPC cảnh báo hoá đơn tiền điện tăng cao

Nắng nóng gia tăng: EVNSPC cảnh báo hoá đơn tiền điện tăng cao

Dự báo từ nay đến tháng 4/2026, nắng nóng tại Nam Bộ tiếp tục gia tăng cường độ, khiến nhu cầu sử dụng điện, đặc biệt là các thiết bị làm mát như điều hòa nhiệt độ, quạt điện, tủ lạnh… tăng mạnh. Hóa đơn tiền điện của các hộ gia đình theo đó tăng cao nếu không có giải pháp sử dụng điện tiết kiệm.


Phát động thi đua đẩy nhanh tiến độ các công trình trọng điểm ngành Điện năm 2026

Phát động thi đua đẩy nhanh tiến độ các công trình trọng điểm ngành Điện năm 2026

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Tập đoàn Điện lực Việt Nam vừa ban hành Kế hoạch phát động phong trào thi đua đẩy nhanh tiến độ đầu tư xây dựng các công trình trọng điểm năm 2026, nhằm góp phần bảo đảm an ninh năng lượng quốc gia và đáp ứng nhu cầu điện tăng trưởng cao.


Ban Thường vụ Đảng ủy EVN: Xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn có bản lĩnh, năng lực đáp ứng yêu cầu mới

Ban Thường vụ Đảng ủy EVN: Xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn có bản lĩnh, năng lực đáp ứng yêu cầu mới

Chiều 24/3, tại Hà Nội, Ban Thường vụ Đảng ủy Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) có buổi làm việc với Ban Thường vụ Công đoàn Điện lực Việt Nam (ĐLVN) về nhiều nội dung quan trọng liên quan đến chính sách an sinh nội bộ, công tác sắp xếp, tinh gọn bộ máy, các giải pháp kiện toàn cơ chế chính sách, tiền lương và đào tạo để nâng cao vị thế của tổ chức công đoàn trong kỷ nguyên mới...


Ban Thường vụ Đảng ủy EVN: Xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn có bản lĩnh, năng lực đáp ứng yêu cầu mới

Ban Thường vụ Đảng ủy EVN: Xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn có bản lĩnh, năng lực đáp ứng yêu cầu mới

Chiều 24/3, tại Hà Nội, Ban Thường vụ Đảng ủy Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) có buổi làm việc với Ban Thường vụ Công đoàn Điện lực Việt Nam (ĐLVN) về nhiều nội dung quan trọng liên quan đến chính sách an sinh nội bộ, công tác sắp xếp, tinh gọn bộ máy, các giải pháp kiện toàn cơ chế chính sách, tiền lương và đào tạo để nâng cao vị thế của tổ chức công đoàn trong kỷ nguyên mới...