Tổng kết chương trình phỏng vấn rà soát chiến lược Kế hoạch bình đẳng giới giai đoạn 2021-2025 của EVN

15/12/2023 - 13:00 (GMT+7)

Sáng 15/12, EVN đã có buổi làm việc với AETS - AFD để tổng kết chương trình phỏng vấn rà soát chiến lược, đánh giá kế hoạch hành động giới giai đoạn 2021 – 2025 của Tập đoàn Điện lực Việt Nam. Phó Tổng giám đốc EVN Võ Quang Lâm chủ trì buổi làm việc.

Chương trình phỏng vấn được diễn ra từ ngày 12/12 đến ngày 14/12, với số lượng CBNV tham gia phỏng vấn là 35 người, là các lãnh đạo cấp Tập đoàn, lãnh đạo đơn vị, Trưởng các ban chuyên môn, quản lý tại EVN, EVNNPT và EVNNPC.

Nhận định tổng thể sau chương trình phỏng vấn, bà Ana Vilar - Trưởng nhóm tư vấn và Chuyên gia về bình đẳng giới của AETS cho biết, EVN có nền móng bền vững trong công tác triển khai kế hoạch hành động giới giai đoạn 2021 – 2025 nhờ những cam kết mạnh mẽ của lãnh đạo Tập đoàn, song hành cùng các hoạt động hiệu quả từ năm 2011 của Ban Vì sự tiến bộ Phụ nữ EVN.

EVN và các đơn vị thành viên rất tích cực trong công tác đánh giá, khảo sát về khoảng cách giới; tuân thủ pháp luật và thực hiện hiệu quả các chương trình về bình đẳng giới của chính phủ, tổ chức nhiều hoạt động nâng cao nhận thức, phát huy sáng kiến hỗ trợ công tác thực hiện bình đẳng giới tại nơi làm việc, tiêu biểu như sáng kiến về thời gian làm việc linh hoạt tại EVNGENCO3

Về cảm nhận nhân viên, AETS ghi nhận CBNV đánh giá tốt các hoạt động về bình đẳng giới tại các đơn vị được khảo sát, các chính sách, thủ tục và văn bản nội bộ của EVN không có yếu tố phân biệt đối xử và thực hiện hiệu quả luật cấm phân biệt đối xử liên quan tới giới tính, lương thưởng và phúc lợi là như nhau với tất cả người lao động. Ngoài ra, AETS cũng đánh giá cao công tác truyền thông nội bộ và truyền thông đối ngoại của EVN về việc nâng cao hình ảnh, vai trò của CBNV-NLĐ là nữ.

Phó Tổng giám đốc EVN Võ Quang Lâm chủ trì buổi tổng kết chương trình phỏng vấn nhằm rà soát, đánh giá kế hoạch hành động giới giai đoạn 2021 – 2025 tại Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN)E

Ông Võ Quang Lâm - Phó Tổng giám đốc EVN, Trưởng ban Vì sự tiến bộ Phụ nữ EVN đánh giá cao kết quả được ghi nhận từ chương trình phỏng vấn rà soát chiến lược, đánh giá kế hoạch hành động giới giai đoạn 2021 – 2025 mà AETS thực hiện cũng như sự hỗ trợ tích cực từ phía AFD.

Phó Tổng giám đốc EVN cũng đề nghị bổ sung thêm những hoạt động mang tính thực tiễn cao, áp dụng những kinh nghiệm triển khai bình đẳng giới tại các Tập đoàn, công ty năng lượng lớn tại Pháp và các nước trên thế giới để tìm ra những hoạt động mang lại hiệu quả tốt nhất cho EVN.

Ông Võ Quang Lâm cũng hi vọng lộ trình thực hiện dự án hỗ trợ với 3 giai đoạn chính gồm: Rà soát chiến lược, đánh giá kế hoạch hành động giới hiện tại trong giai đoạn 2021 – 2025; Giai đoạn cải thiện bình đẳng giới trong hoạt động của EVN; Giai đoạn nâng cao năng lực của lãnh đạo, CBCNV là phụ nữ tại EVN sẽ diễn ra đúng kế hoạch, mang lại thành tựu đáng kể và những kết quả tích cực dựa trên những thỏa thuận hợp tác và tài trợ đã được thống nhất giữa các bên.

 


Minh Thanh 15/12/2023 - 13:00 (GMT+7)
Share

Tháng Công nhân 2026: Tiếp thêm động lực cho người lao động

Tháng Công nhân 2026: Tiếp thêm động lực cho người lao động

Giữa những ngày hè nắng nóng, khi nhu cầu sử dụng điện trên cả nước tăng cao, những người lao động EVN vẫn miệt mài bám trạm, bám lưới khắp mọi miền đất nước để giữ cho dòng điện vận hành an toàn, liên tục. Đồng hành trên những hành trình ấy, Công đoàn Điện lực Việt Nam (ĐLVN) và các công đoàn cơ sở đã mang sự sẻ chia, động viên đến với người lao động bằng nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa trong Tháng công nhân 2026.


EVNHCMC tuyên dương 43 an toàn vệ sinh viên tiêu biểu năm 2026

EVNHCMC tuyên dương 43 an toàn vệ sinh viên tiêu biểu năm 2026

43 an toàn vệ sinh viên (ATVSV) tiêu biểu đã được Công đoàn Tổng công ty Điện lực TP Hồ Chí Minh (EVNHCMC) tuyên dương, khen thưởng tại chương trình “Gặp gỡ, lắng nghe an toàn vệ sinh viên năm 2026”. Chương trình được tổ chức vào sáng ngày 12/6, nhằm ghi nhận những đóng góp của lực lượng nòng cốt trong công tác bảo đảm an toàn lao động tại các đơn vị.


EVNHCMC tuyên dương 43 an toàn vệ sinh viên tiêu biểu năm 2026

EVNHCMC tuyên dương 43 an toàn vệ sinh viên tiêu biểu năm 2026

43 an toàn vệ sinh viên (ATVSV) tiêu biểu đã được Công đoàn Tổng công ty Điện lực TP Hồ Chí Minh (EVNHCMC) tuyên dương, khen thưởng tại chương trình “Gặp gỡ, lắng nghe an toàn vệ sinh viên năm 2026”. Chương trình được tổ chức vào sáng ngày 12/6, nhằm ghi nhận những đóng góp của lực lượng nòng cốt trong công tác bảo đảm an toàn lao động tại các đơn vị.


EVNGENCO3: Duy trì hiệu quả sản xuất kinh doanh, chuẩn bị cho giai đoạn phát triển mới

EVNGENCO3: Duy trì hiệu quả sản xuất kinh doanh, chuẩn bị cho giai đoạn phát triển mới

Năm 2025, mặc dù gặp nhiều khó khăn, thách thức do thiên tai ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất, Tổng công ty Phát điện 3 (EVNGENCO3) vẫn duy trì hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh và đạt nhiều kết quả tích cực trên các mặt hoạt động. Thông tin tại Đại hội đồng cổ đông thường niên EVNGENCO3 năm 2026, được tổ chức vào sáng 17/6 tại TP. Hồ Chí Minh.


EVNGENCO3: Duy trì hiệu quả sản xuất kinh doanh, chuẩn bị cho giai đoạn phát triển mới

EVNGENCO3: Duy trì hiệu quả sản xuất kinh doanh, chuẩn bị cho giai đoạn phát triển mới

Năm 2025, mặc dù gặp nhiều khó khăn, thách thức do thiên tai ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất, Tổng công ty Phát điện 3 (EVNGENCO3) vẫn duy trì hiệu quả hoạt động sản xuất kinh doanh và đạt nhiều kết quả tích cực trên các mặt hoạt động. Thông tin tại Đại hội đồng cổ đông thường niên EVNGENCO3 năm 2026, được tổ chức vào sáng 17/6 tại TP. Hồ Chí Minh.