Xây dựng Đề án Nâng cao năng lực đổi mới sáng tạo trong Tập đoàn Điện lực Quốc gia Việt Nam

01/09/2022 - 10:20 (GMT+7)

Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) đang triển khai xây dựng Đề án Nâng cao năng lực đổi mới sáng tạo trong Tập đoàn Điện lực Quốc gia Việt Nam, nhằm đẩy mạnh các hoạt động đổi mới sáng tạo, góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh và năng suất lao động.

Chủ tịch HĐTV EVN Dương Quang Thành trao giải Nhất cuộc thi "Tìm kiếm ý tưởng đổi mới sáng tạo trong công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực của EVN" năm 2022. Sự kiện diễn ra ngày 10/6/2022.

Theo đó, việc đổi mới sáng tạo sẽ được triển khai trên tất cả các lĩnh vực: nguồn điện; truyền tải điện; kinh doanh, phân phối điện; điều độ hệ thống điện; các dịch vụ phụ trợ và công tác quản trị EVN.

Đề án hướng đến mục tiêu tạo ra một môi trường thuận lợi cho đổi mới sáng tạo trong EVN, nâng cao năng lực đổi mới sáng tạo và hệ quản trị đổi mới sáng tạo; hỗ trợ việc theo đuổi, thực hiện các định hướng chiến lược phát triển EVN một cách nhanh chóng và hiệu quả; nâng cao chất lượng và hiệu quả của hệ thống quản trị EVN.

Đề án cũng sẽ góp phần nâng cao nhận thức về đổi mới sáng tạo; xây dựng văn hóa đổi mới sáng tạo; đào tạo nâng cao năng lực đổi mới sáng tạo trong các đơn vị, các cá nhân trong EVN; đề xuất, tạo ra khung pháp lý phù hợp cho một môi trường đổi mới sáng tạo; xây dựng, phát triển quy trình thực thi cho các dự án đổi mới sáng tạo cụ thể; xây dựng hệ quản trị đổi mới sáng tạo; đề xuất và thực thi một số dự án đổi mới sáng tạo thành phần nhằm hỗ trợ EVN theo đuổi thực hiện các định hướng chiến lược phát triển trong QĐ 538/QĐ-TTg….

Thời gian qua, mặc dù chưa có Đề án về đổi mới sáng tạo, nhưng Chiến lược phát triển của EVN, các đề án, các kế hoạch sản xuất kinh doanh, đầu tư xây dựng của tập đoàn và các đơn vị hàng năm đều đưa ra các nội dung, nhiệm vụ, giải pháp về phát triển ứng dụng khoa học công nghệ, nâng cao hiệu quả hoạt động, nâng cao năng suất lao động. Đây chính là tiền đề triển khai các dự án đổi mới sáng tạo.

EVN cũng đã ban hành quy chế thi đua khen thưởng, trong đó các cá nhân có các sáng kiến được công nhận, là chủ nhiệm đề tài nghiên cứu khoa học sẽ được khen thưởng; trong công tác chấm điểm hiệu quả hàng năm, đơn vị có nhiều thành tích trong nghiên cứu khoa học sẽ được điểm thưởng.  

Đặc biệt, EVN đã tổ chức một số cuộc thi đề xuất ý tưởng đổi mới sáng tạo như: Cuộc thi Tìm kiếm ý tưởng, sáng kiến chuyển đổi số, Cuộc thi Tìm kiếm ý tưởng đổi mới sáng tạo trong công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực, Cuộc thi Ý tưởng Chiến lược Đại dương xanh (của khối Kinh doanh - Dịch vụ khách hàng),...

 


M. Tâm 01/09/2022 - 10:20 (GMT+7)
Share

Đoàn Thanh niên EVN bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng cho 106 cán bộ Đoàn

Đoàn Thanh niên EVN bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng cho 106 cán bộ Đoàn

Kiến thức về điện mặt trời mái nhà, kỹ năng truyền thông và tổ chức hoạt động Đoàn là những nội dung được Đoàn Thanh niên Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) trang bị cho 106 cán bộ Đoàn chủ chốt trong Tập đoàn. Chương trình tập huấn được tổ chức trong hai ngày 29 - 30/10, tại TP. Hồ Chí Minh.



Ban Quản lý dự án Điện 1: 30 năm trưởng thành cùng những công trình điện trọng điểm

Ban Quản lý dự án Điện 1: 30 năm trưởng thành cùng những công trình điện trọng điểm

Trải qua 30 năm xây dựng và phát triển (01/11/1996 – 01/11/2026), Ban Quản lý dự án Điện 1 (EVNPMB1) đã từng bước khẳng định năng lực quản lý, ghi dấu ấn tại nhiều công trình điện trọng điểm quốc gia. Trước những yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn mới, EVNPMB1 tiếp tục đổi mới phương thức quản lý, đẩy mạnh chuyển đổi số, nâng cao năng suất và hiệu quả đầu tư.



Đoàn Thanh niên EVN thăm, tặng quà CBNV trực tiếp sản xuất tại Công ty Nhiệt điện Phú Mỹ

Đoàn Thanh niên EVN thăm, tặng quà CBNV trực tiếp sản xuất tại Công ty Nhiệt điện Phú Mỹ

Sáng 30/10, tại TP. Hồ Chí Minh, Đoàn Thanh niên Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) tổ chức thăm hỏi, tặng quà, động viên cán bộ, nhân viên (CBNV) trực tiếp sản xuất tại các nhà máy thuộc Công ty Nhiệt điện Phú Mỹ.