Sức mạnh của văn hóa doanh nghiệp

20/02/2023 - 09:07 (GMT+7)

Là nhà sáng lập, giám đốc điều hành của PeopleG2 một công ty Mỹ chuyên cung cấp dịch vụ sàng lọc ứng viên và kiểm tra hồ sơ lý lịch ứng viên, với nhiều năm kinh nghiệm về lãnh đạo, thay đổi trong tổ chức và văn hóa doanh nghiệp, tác giả Chris Dyer và cuốn sách “Sức mạnh của văn hóa doanh nghiệp” cung cấp cấu trúc gồm ba yếu tố cơ bản, bảy trụ cột thành công và hai bước triển khai để xây dựng và duy trì hiệu quả văn hóa doanh nghiệp, từ đó cải thiện năng suất, hiệu suất làm việc, giữ chân nhân viên giỏi, nâng cao danh tiếng và lợi nhuận.

Cuốn sách cung cấp thông tin về 7 trụ cột vững chắc để duy trì hiệu quả văn hóa doanh nghiệp. Nguồn ảnh: Internet

Trong cuốn sách này, tác giả đã chỉ cho các nhà lãnh đạo doanh nghiệp và các chuyên gia quản trị nhân sự cách phát hiện những triệu chứng của một nền văn hóa đang rơi vào khủng hoảng và xác định các vấn đề trước khi chúng ảnh hưởng đến cả doanh nghiệp và người lao động. Đồng thời đi sâu vào “bảy trụ cột thành công về mặt văn hóa” là: Sự minh bạch, sự tích cực, đo lường, sự công nhận, sự độc đáo, lắng nghe, sai lầm.

Những tổ chức minh bạch khuyến khích một dòng chảy thông tin và liên lạc rộng khắp trong doanh nghiệp, có thể bắt đầu từ phản hồi đơn giản của nhân viên đến các báo cáo phân bổ kết quả kinh doanh... Mức độ minh bạch cao giúp các cá nhân và đội, nhóm xích lại gần nhau, giúp mọi người có được sự thống nhất về việc theo đuổi tầm nhìn và sứ mệnh của doanh nghiệp, góp phần nâng cao hiệu suất làm việc và giữ chân các nhân viên tài năng.

Mặt khác, cách tốt nhất để đo lường hiệu suất kinh doanh là thông qua một quy trình thu thập, đánh giá và phân tích thông tin. Cần theo dõi và đo lường cụ thể thông số lãi, lỗ, mức độ hài lòng của khách hàng, mức độ gắn bó của nhân viên, các mục tiêu đạt được … để nhận biết doanh nghiệp đang hoạt động ra sao. Thậm chí có thể đo lường hiệu suất nội bộ ở từng mảng, lĩnh vực để phát hiện những cơ hội cải thiện văn hóa doanh nghiệp.

Với rất nhiều câu chuyện và tình huống thực tế, tác giả sẽ giúp bạn đọc dễ dàng tiếp thu những kiến thức, bài học cụ thể, sâu sắc trong cuốn sách.

 


PV 20/02/2023 - 09:07 (GMT+7)
Share

Phó Tổng giám đốc EVN Phạm Lê Phú kiểm tra công tác đảm bảo điện phục vụ lấy nước gieo cấy vụ Đông Xuân 2025 – 2026

Phó Tổng giám đốc EVN Phạm Lê Phú kiểm tra công tác đảm bảo điện phục vụ lấy nước gieo cấy vụ Đông Xuân 2025 – 2026

Chiều 14/1, Phó Tổng giám đốc Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) Phạm Lê Phú cùng đoàn công tác đã đi kiểm tra công tác đảm bảo điện phục vụ lấy nước gieo cấy vụ Đông Xuân 2025 – 2026 tại khu vực Trung du và Đồng bằng Bắc Bộ.


EVN và Ngân hàng Thế giới trao đổi về thủ tục tài trợ vốn cho 2 dự án năng lượng quan trọng

EVN và Ngân hàng Thế giới trao đổi về thủ tục tài trợ vốn cho 2 dự án năng lượng quan trọng

Đoàn công tác của Ngân hàng thế giới (WB) do bà Zayra Romo - Chuyên gia trưởng về năng lượng, Điều phối viên Chương trình hạ tầng, Trưởng nhóm Năng lượng WB Việt Nam vừa có buổi làm việc với Phó Tổng giám đốc EVN Nguyễn Đình Phước nhằm trao đổi về nguồn vốn vay và tiến độ triển khai 2 dự án Nhà máy Thủy điện Huội Quảng mở rộng, Nhà máy Thủy điện tích năng Đơn Dương của EVN.


Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức nhiều hoạt động chăm lo cho người lao động dịp Tết Bính Ngọ 2026

Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức nhiều hoạt động chăm lo cho người lao động dịp Tết Bính Ngọ 2026

Công đoàn Điện lực Việt Nam (ĐLVN) vừa ban hành Kế hoạch 736/KH-CĐĐVN tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động (ĐV-NLĐ) nhân dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, triển khai đồng bộ tại tất cả các cấp công đoàn trong toàn Tập đoàn.


EVNCPC phát huy thế mạnh chuyển đổi số, cùng Tập đoàn hướng tới mục tiêu Top 3 ASEAN

EVNCPC phát huy thế mạnh chuyển đổi số, cùng Tập đoàn hướng tới mục tiêu Top 3 ASEAN

Hội nghị tổng kết công tác năm 2025, triển khai nhiệm vụ năm 2026 của Tổng công ty Điện lực miền Trung (EVNCPC) tổ chức ngày 14/1 tại TP Đà Nẵng. Từ những kết quả nổi bật về sản xuất kinh doanh, đầu tư xây dựng và chuyển đổi số, EVNCPC được kỳ vọng tiếp tục phát huy thế mạnh công nghệ, đóng góp quan trọng vào mục tiêu chung của Tập đoàn, hướng tới Top3 ASEAN.


EVNCPC phát huy thế mạnh chuyển đổi số, cùng Tập đoàn hướng tới mục tiêu Top 3 ASEAN

EVNCPC phát huy thế mạnh chuyển đổi số, cùng Tập đoàn hướng tới mục tiêu Top 3 ASEAN

Hội nghị tổng kết công tác năm 2025, triển khai nhiệm vụ năm 2026 của Tổng công ty Điện lực miền Trung (EVNCPC) tổ chức ngày 14/1 tại TP Đà Nẵng. Từ những kết quả nổi bật về sản xuất kinh doanh, đầu tư xây dựng và chuyển đổi số, EVNCPC được kỳ vọng tiếp tục phát huy thế mạnh công nghệ, đóng góp quan trọng vào mục tiêu chung của Tập đoàn, hướng tới Top3 ASEAN.