Theo đó, người lao động được kiểm tra tổng thể sức khỏe theo tất cả các chuyên khoa; xét nghiệm huyết học, sinh hóa máu; tổng phân tích nước tiểu; siêu âm bụng tổng quát, tuyến giáp; chụp Xquang tim phổi; điện tâm đồ và tầm soát ung thư tai mũi họng...

Mỗi CBCNV được các bác sỹ phân tích kết quả khám, tư vấn về một số bệnh lý, triệu chứng của bệnh liên quan, những dấu hiệu bệnh tiềm ẩn, từ đó nắm bắt tình trạng sức khỏe của bản thân, được hướng dẫn điều trị kịp thời một số bệnh và có cách phòng ngừa, góp phần hạn chế tối đa những thương tổn, biến chứng của bệnh gây ra. Ngoài ra, phát hiện sớm nhất những vấn đề về sức khỏe, những dấu hiệu bất thường có nguy cơ phát triển thành bệnh lý, đặc biệt là những bệnh lý nguy hiểm đang dần trở lên phổ biến hiện nay như: tiểu đường, tim mạch, ung thư...

Sau đợt khám, tiến hành phân loại sức khỏe, lập hồ sơ quản lý sức khỏe người lao động, hướng dẫn một số CBCNV bị bệnh cách theo dõi, điều trị bệnh, điều chỉnh hợp lý hơn về chế độ dinh dưỡng, phương pháp làm việc, lối sống nhằm cải thiện chất lượng cuộc sống và nâng cao năng suất lao động. Đồng thời tham mưu cho lãnh đạo sắp xếp công việc phù hợp với sức khỏe người lao động.

Bên cạnh việc tổ chức khám sức khỏe định kỳ hàng năm, việc chăm lo sức khỏe cho người lao động cũng được lãnh đạo Công ty quan tâm thực hiện thường xuyên: Trang bị tủ thuốc, phác đồ cấp cứu, bồi huấn và bổ sung thiết bị y tế để kịp thời sơ cứu các các trường hợp tai nạn lao động tại các vị trí làm việc; đảm bảo lựa chọn nguồn thực phẩm sạch, giàu dinh dưỡng tại các bữa ăn ca, đảm bảo nguồn nước sạch phục vụ ăn uống ... Ngoài ra, lãnh đạo Công ty cũng quan tâm tổ chức việc điều dưỡng, phục hồi chức năng để nâng cao sức khỏe cho người lao động.